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现代经济管理学院专业实验室管理人员招聘公告
为加强我院共青校区专业实验室管理维护工作,现面向社会招聘1名专业实验管理人员。
一、招聘岗位相关要求
(一)基本要求
1.热爱教育事业,具有较强的事业心、责任感和敬业精神;
2.遵纪守法,品行端正,身体健康;
3.有较强的组织管理以及语言表达能力,有较好的文字写作能力。
(二)招聘岗位要求
1.年龄:40周岁以下
2.学历:普通本科以上
3.专业:计算机相关专业
4.专业技能及资历要求:获得大学英语四级证书以上,通过国家计算机三级以上考试,熟练掌握各种办公软件、c#、java、.net等编程语言技术、web技术,网络管理、数据库管理、硬件设备的维护管理等。
5.具有相应的开发应用成果,有成熟的案例。
二、报名办法
(一)报名时间
2017年12月6日至16日(8:30-16:30)。
(二)报名方式
本人携带应聘材料及有关证件的原件和复印件,到江西财经大学现代经济管理学院人事部进行现场报名。
(三)应聘材料主要包括
1.江西财经大学现代经济管理学院应聘专业实验管理人员报名表(可以从学院网站下载,须张贴近期一寸彩色证件照);
2.本人身份证、学历证、相关资格证书等原件及复印件;
(四)联系方式
报名地址:江西财经大学现代经济管理学院人事部(江西财经大学枫林园青云楼N308室)。
三、考核
(一)资格审查
根据岗位要求及其他相关要求,我院将对报名者进行资格审查,资格审查通过人员方能参加考核,若符合条件只有1人,我院仍将组织考核并确定是否录用。
(二)专业技能考核
通过资格审查人员,学院将组织专家对应聘人员进行专业技能考核。
(三)确定拟录用人员
根据应聘者的考核成绩排名确定拟录用人员,考核成绩低于70分者不予录用。
五、政审
对拟录用人员思想政治品德、现实表现进行鉴定。
六、体检
拟录用人员在我院指定的卫生机构进行体检,体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》(赣教发[2010]09号)和学院相关规定执行,体检费用由应聘者本人承担。
七、聘用、待遇
1、政审、体检合格的拟录用人员,学院与其签订为期一年的见习期合同。见习期满并经学院考核合格后签订人事代理劳动合同,若考核不合格则不予聘用。首期聘期为三年,并按学院相关规定进行考核,考核合格可续聘,并可长期聘用。
2、聘用期间享受学院相应的工资及福利待遇(缴纳“五险一金”),人事关系和档案由学院委托江西省人才流动中心管理。
八、其他
拟录用人员有下列情况之一者将不予录用:
1、所提供的简历情况、相关证书和信息与事实不符者。
2、体检不合格者。
3、经考察有不良行为记录者。
江西财经大学现代经济管理学院
2017年12月6日
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